BC省推出了一个新的法律服务项目，专门帮助在工作场所遭受性骚扰的人, 工作场所的性骚扰受害者现在可以获得由律师提供的、最多5小时的免费保密服务。这个新项目叫做SHARP Workplaces， BC省社区法律援助协会(Community Legal Assistance Society B.C.，CLAS)负责进行协调。
律师Jennifer Khor是这个项目的经理。她说，建立这样的项目非常必要，从#MeToo和Times Up等运动已经能看出职场性骚扰问题的严普遍性和重性。加拿大联邦司法部为这个项目提供了$230万的资金，重点将放在对小型企业、土著人组织和非营利组织开展法律教育和培训。
Jennifer Khor说，“性骚扰对任何人来说都是非常痛苦的经历，我们希望能改变工作场所的标准。”她还说，“一半的职业女性都会在自己的职业生涯中遭受性骚扰，但在性骚扰受害者中，只有1/4 的女性敢于站出来，去向上司报告自己受到了性骚扰。”Jennifer Khor表示，“包括土著人、LGBTQ者、临时工或季节工、少数族裔和残疾人在内的弱势群体最有可能在工作场所遭受性骚扰，不过，任何人都可能成为性骚扰受害者。”
现在，在BC省，在职场遭受了性骚扰的人可以通过电话或电子邮件先与BC省社区法律援助协会CLAS联系，项目人员将跟他们面谈，然后预约律师，由律师提供法律专业服务。
SHARP Workplaces项目
电话：604-673-3143或1-888-685-6222
电子邮件：SHARPWorkplaces@clasbc.net。(文/黎黎，来源：RCI)
